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2022-07-19
? 浙江綠康醫養集團召開(kāi)2022年半年度工作會(huì )議 ? 7月15-16日，綠康醫養集團召開(kāi)以“以人為本強管理·提質(zhì)增效求突破”為主題的2022年半年度工作會(huì )議，全面總結上半年各項工作，并對下半年各項工作進(jìn)行部署。 會(huì )上，集團高管及部門(mén)負責人結合分管條線(xiàn)及部門(mén)工作對上半年工作進(jìn)行匯報，梳理問(wèn)題，查找不足，明確下半年的工作思路和任務(wù)目標。 ? ? ? ? ? 卓董從疫情嚴控零感染、經(jīng)營(yíng)管理平穩有序安全、質(zhì)控安全生產(chǎn)風(fēng)險下降、食堂革命成效顯著(zhù)、人力和績(jì)效監管成效凸顯、項目投資規范資金安全監管、黨政一體化公益文化新突破、數字信息化建設新開(kāi)端、政府項目新拓展等9個(gè)方面對上半年工作做了總結點(diǎn)評，并對下半年如何在特殊形勢和背景下突破集團發(fā)展過(guò)程中瓶頸、痛點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和如何完成年度目標提出了新的思路和解決方案。 與會(huì )領(lǐng)導紛紛表示，將扎實(shí)落實(shí)會(huì )議精神，推進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理水平的有效提升，全力以赴實(shí)現2022全年工作目標。 ? ? ? ? ? 此外，陽(yáng)光醫養聯(lián)合體，湖州、寧波、橫峰、永康等機構也于近期相繼召開(kāi)機構內上半年度工作總結會(huì )議。 ? ? 集團半年度安全與質(zhì)控考核總結會(huì )召開(kāi) ? 7月13日，浙江綠康醫養集團半年度安全與質(zhì)控考核總結會(huì )在集團召開(kāi)。董事長(cháng)卓永岳出席會(huì )議并講話(huà)。會(huì )上，呂海環(huán)主任從亮點(diǎn)、問(wèn)題、整改意見(jiàn)三個(gè)角度詳細介紹了上半年考核工作的整體情況，董事長(cháng)助理江飛對考核成果進(jìn)行歸納分析，為下半年考核標準制定指出了方向。會(huì )議最后，董事長(cháng)卓永岳作出重要指示：在確保消防安全、食堂安全、醫保安全的前提下，穩步提升醫療質(zhì)量和護理質(zhì)量，提高長(cháng)者及家屬滿(mǎn)意度，堅持發(fā)展公益文化事業(yè)，同時(shí)進(jìn)一步落實(shí)集團標準化相關(guān)工作。 ? ? ? ? ? 7月12日，杭州市健康促進(jìn)協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)兼秘書(shū)長(cháng)張純等一行到訪(fǎng)綠康醫養集團，并在集團三樓會(huì )議室舉行“杭州市健康促進(jìn)協(xié)會(huì )會(huì )員單位”授牌儀式。 ? ? 各機構紛紛迎來(lái)部門(mén)領(lǐng)導督查交流 ? 7月11日，橫峰縣檢察院會(huì )同民政、鎮政府、工商等部門(mén)到橫峰綠康對食品等日常工作進(jìn)行督查，并就問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。 ? ? ? ? ? ? 7月12日，寧波市鄞州區長(cháng)護險第三方泰康人壽工作人員一行來(lái)到寧波綠康進(jìn)行長(cháng)護險患者的巡查工作及醫院2022年上半年的長(cháng)護費用登記情況。同日，弋陽(yáng)縣龜峰頤養中心郭幫慶董事長(cháng)一行在橫峰縣民政局局長(cháng)林崗、副局長(cháng)劉賢波的帶領(lǐng)下到橫峰綠康參觀(guān)并就養老經(jīng)驗進(jìn)行座談交流。 7月13日，吳興區市場(chǎng)監督局委派第三方來(lái)到湖州綠康，對食堂食品安全檢查。此外，區民政局還為入住長(cháng)者發(fā)放夏令用品，表達夏日關(guān)懷。同日，椒江區總工會(huì )副主席周雅玲一行蒞臨臺州綠康調研指導，院領(lǐng)導陪同調研。 7月14日，山東省新泰市青云街道領(lǐng)導一行蒞臨杭州綠康參觀(guān)調研，了解我院醫養結合模式以及經(jīng)營(yíng)理念。 ? ? ? ? ? ? 同日，永嘉縣長(cháng)期護理保險定點(diǎn)服務(wù)機構培訓會(huì )在溫州綠康召開(kāi)。永嘉縣醫保局綜合業(yè)務(wù)科科長(cháng)周建良為大家詳細解讀長(cháng)護險政策并做出相關(guān)要求，長(cháng)護險承辦機構太平洋壽險公司代表還詳細介紹了長(cháng)護險的受理流程及要求。 7月15日，杭州市殘聯(lián)黨組成員易良成，市殘聯(lián)維權部長(cháng)管水平等一行來(lái)到濱江綠康，視察無(wú)障礙改造點(diǎn)改造工作并進(jìn)行考核驗收。 ? ? ? 同日，浙江城市廣播電視報社記者在濱江綠康就長(cháng)者的詐騙危機及如何預防到院進(jìn)行實(shí)地調研采訪(fǎng)。金華浦江民政局一行到永康綠康麗州家園交叉檢查、互相學(xué)習，重點(diǎn)對特殊兒童、政府供養老人進(jìn)行詳細考察。 ? ? 入住率提升新舉措 ?老干部試住橫峰綠康 ? 7月12-14日，在橫峰縣委和民政局的大力支持下，橫峰縣老體協(xié)退休老干部體驗入住橫峰綠康，通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)、飲食、住宿等進(jìn)行全方位感受養老機構的健康生活，為更多剛需老年人提供參考意見(jiàn)。 ? ? ? ? ? ? ? 疫情防控工作收緊，嚴進(jìn)嚴出加緊學(xué)習 ? ●近日來(lái)，各屬地疫情出現反復，各機構疫情防控工作有序開(kāi)展， 7月11日，濱江綠康執行對進(jìn)出園區的車(chē)輛、人員進(jìn)行嚴格管理。 7月13日，建湖綠康開(kāi)展疑似發(fā)熱病例流程應急演練及消毒水配置過(guò)程培訓。 ? ? ? ? ? ? ? 7月14日，惠東縣長(cháng)者服務(wù)中心副主任楊木波到惠東綠康西枝家園進(jìn)行廣東省疫情防控工作第九版學(xué)習解讀和部署工作。平湖綠康也組織職工學(xué)習第九版新冠疫情防控方案知識。 ? ? 提升技能規范行為，防范風(fēng)險保證質(zhì)量 ? ●本周來(lái)，各機構的技能培訓也在熱火朝天進(jìn)行中， 綠康醫養集團企業(yè)職業(yè)技能等級認定初、中高級養老護理員等級考試在綠康職業(yè)培訓學(xué)校的組織下圓滿(mǎn)完成，綠康旗下各機構共20人參加了本次考試。 ? ? ? ? ? ? ? 7月11日，杭州綠康護理院組織護理人員進(jìn)行七步洗手法培訓。 7月12日，鄰匯家園社工參加急救員培訓及考核并取得了上城紅會(huì )頒發(fā)的“紅十字救護員”證。 7月14日，臺州綠康組織開(kāi)展2022年度護理核心制度培訓及護理安全警示教育會(huì )議，規范護理行為，防范護理風(fēng)險。同日，南昌綠康組織開(kāi)展跌倒、墜床應急處理演練。 ? ? 時(shí)間銀行深入社區，綠康文化走進(jìn)生活 ? ●時(shí)間銀行志愿服務(wù)也在持續推進(jìn)中 臺州綠康時(shí)間銀行志愿者走進(jìn)社區，開(kāi)展“綠康文化進(jìn)社區”志愿服務(wù)。在現場(chǎng)，志愿者介紹綠康文化，講解綠康愿景、價(jià)值觀(guān)及宗旨與使命，傳遞健康養老理念，同時(shí)為居民送上健康養生知識的小扇子、宣傳冊等，為實(shí)現全民健康助力。 ? ? ? ? ? 膳食規范線(xiàn)上培訓，召開(kāi)會(huì )議落實(shí)整改 ? ●本周來(lái)，各機構的食堂革命工作穩步進(jìn)行中。 在本周，集團標準化辦公室組織了《養老機構膳食服務(wù)規范》的線(xiàn)上直播培訓，平湖、湖州、臺州、寧波等機構紛紛收看并學(xué)習。 ? ? ? ? ? ? 7月12日， 寧波綠康召開(kāi)“集團考核食堂質(zhì)控專(zhuān)項整改總結會(huì )”并對食堂工作人員進(jìn)行培訓。 7月14日，濱江綠康、杭州綠康就集團考核組建議召開(kāi)食堂改進(jìn)工作會(huì )議，落實(shí)整改工作。 永康綠康劉柱副院長(cháng)與食堂管理員王前寶詢(xún)問(wèn)老人食堂滿(mǎn)意度情況并進(jìn)行改進(jìn)。 ? ? 夏日活動(dòng)不停，綠康熱情不減 ? ●最后來(lái)看幾則園內活動(dòng)， 本周各地迎來(lái)持續高溫，仁和、紹興、舜江、橫峰為長(cháng)者準備了解暑的綠豆湯。臺州綠康、寧波綠康時(shí)間銀行還展開(kāi)了愛(ài)心讀報伴老活動(dòng)。湖州綠康、余姚舜江先后組織了黨日活動(dòng)，學(xué)習黨的精神。 ? ? ? ? ? 紹興綠康，溫州綠康志愿者為長(cháng)者提供義剪服務(wù)。 在仁和綠康，志愿者陪長(cháng)者進(jìn)行黏土制作。 在余姚舜江，志愿者陪長(cháng)者做手工畫(huà)扇。 ? ? ? ? ? 在南昌綠康，工作人員持續開(kāi)展長(cháng)者反詐騙宣傳。 ? ? 【轉載自2022年7月17日公眾號新聞】
浙江綠康醫養集團召開(kāi)2022年半年度工作會(huì )議
7月15-16日，綠康醫養集團召開(kāi)以“以人為本強管理·提質(zhì)增效求突破”為主題的2022年半年度工作會(huì )議，全面總結上半年各項工作，并對下半年各項工作進(jìn)行部署。
會(huì )上，集團高管及部門(mén)負責人結合分管條線(xiàn)及部門(mén)工作對上半年工作進(jìn)行匯報，梳理問(wèn)題，查找不足，明確下半年的工作思路和任務(wù)目標。
卓董從疫情嚴控零感染、經(jīng)營(yíng)管理平穩有序安全、質(zhì)控安全生產(chǎn)風(fēng)險下降、食堂革命成效顯著(zhù)、人力和績(jì)效監管成效凸顯、項目投資規范資金安全監管、黨政一體化公益文化新突破、數字信息化建設新開(kāi)端、政府項目新拓展等9個(gè)方面對上半年工作做了總結點(diǎn)評，并對下半年如何在特殊形勢和背景下突破集團發(fā)展過(guò)程中瓶頸、痛點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和如何完成年度目標提出了新的思路和解決方案。
與會(huì )領(lǐng)導紛紛表示，將扎實(shí)落實(shí)會(huì )議精神，推進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理水平的有效提升，全力以赴實(shí)現2022全年工作目標。
此外，陽(yáng)光醫養聯(lián)合體，湖州、寧波、橫峰、永康等機構也于近期相繼召開(kāi)機構內上半年度工作總結會(huì )議。
集團半年度安全與質(zhì)控考核總結會(huì )召開(kāi)
7月13日，浙江綠康醫養集團半年度安全與質(zhì)控考核總結會(huì )在集團召開(kāi)。董事長(cháng)卓永岳出席會(huì )議并講話(huà)。會(huì )上，呂海環(huán)主任從亮點(diǎn)、問(wèn)題、整改意見(jiàn)三個(gè)角度詳細介紹了上半年考核工作的整體情況，董事長(cháng)助理江飛對考核成果進(jìn)行歸納分析，為下半年考核標準制定指出了方向。會(huì )議最后，董事長(cháng)卓永岳作出重要指示：在確保消防安全、食堂安全、醫保安全的前提下，穩步提升醫療質(zhì)量和護理質(zhì)量，提高長(cháng)者及家屬滿(mǎn)意度，堅持發(fā)展公益文化事業(yè)，同時(shí)進(jìn)一步落實(shí)集團標準化相關(guān)工作。
7月12日，杭州市健康促進(jìn)協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)兼秘書(shū)長(cháng)張純等一行到訪(fǎng)綠康醫養集團，并在集團三樓會(huì )議室舉行“杭州市健康促進(jìn)協(xié)會(huì )會(huì )員單位”授牌儀式。
各機構紛紛迎來(lái)部門(mén)領(lǐng)導督查交流
7月11日，橫峰縣檢察院會(huì )同民政、鎮政府、工商等部門(mén)到橫峰綠康對食品等日常工作進(jìn)行督查，并就問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。
7月12日，寧波市鄞州區長(cháng)護險第三方泰康人壽工作人員一行來(lái)到寧波綠康進(jìn)行長(cháng)護險患者的巡查工作及醫院2022年上半年的長(cháng)護費用登記情況。同日，弋陽(yáng)縣龜峰頤養中心郭幫慶董事長(cháng)一行在橫峰縣民政局局長(cháng)林崗、副局長(cháng)劉賢波的帶領(lǐng)下到橫峰綠康參觀(guān)并就養老經(jīng)驗進(jìn)行座談交流。
7月13日，吳興區市場(chǎng)監督局委派第三方來(lái)到湖州綠康，對食堂食品安全檢查。此外，區民政局還為入住長(cháng)者發(fā)放夏令用品，表達夏日關(guān)懷。同日，椒江區總工會(huì )副主席周雅玲一行蒞臨臺州綠康調研指導，院領(lǐng)導陪同調研。
7月14日，山東省新泰市青云街道領(lǐng)導一行蒞臨杭州綠康參觀(guān)調研，了解我院醫養結合模式以及經(jīng)營(yíng)理念。
同日，永嘉縣長(cháng)期護理保險定點(diǎn)服務(wù)機構培訓會(huì )在溫州綠康召開(kāi)。永嘉縣醫保局綜合業(yè)務(wù)科科長(cháng)周建良為大家詳細解讀長(cháng)護險政策并做出相關(guān)要求，長(cháng)護險承辦機構太平洋壽險公司代表還詳細介紹了長(cháng)護險的受理流程及要求。
7月15日，杭州市殘聯(lián)黨組成員易良成，市殘聯(lián)維權部長(cháng)管水平等一行來(lái)到濱江綠康，視察無(wú)障礙改造點(diǎn)改造工作并進(jìn)行考核驗收。
同日，浙江城市廣播電視報社記者在濱江綠康就長(cháng)者的詐騙危機及如何預防到院進(jìn)行實(shí)地調研采訪(fǎng)。金華浦江民政局一行到永康綠康麗州家園交叉檢查、互相學(xué)習，重點(diǎn)對特殊兒童、政府供養老人進(jìn)行詳細考察。
入住率提升新舉措 老干部試住橫峰綠康
7月12-14日，在橫峰縣委和民政局的大力支持下，橫峰縣老體協(xié)退休老干部體驗入住橫峰綠康，通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)、飲食、住宿等進(jìn)行全方位感受養老機構的健康生活，為更多剛需老年人提供參考意見(jiàn)。
疫情防控工作收緊，嚴進(jìn)嚴出加緊學(xué)習
●近日來(lái)，各屬地疫情出現反復，各機構疫情防控工作有序開(kāi)展，
7月11日，濱江綠康執行對進(jìn)出園區的車(chē)輛、人員進(jìn)行嚴格管理。
7月13日，建湖綠康開(kāi)展疑似發(fā)熱病例流程應急演練及消毒水配置過(guò)程培訓。
7月14日，惠東縣長(cháng)者服務(wù)中心副主任楊木波到惠東綠康西枝家園進(jìn)行廣東省疫情防控工作第九版學(xué)習解讀和部署工作。平湖綠康也組織職工學(xué)習第九版新冠疫情防控方案知識。
提升技能規范行為，防范風(fēng)險保證質(zhì)量
●本周來(lái)，各機構的技能培訓也在熱火朝天進(jìn)行中，
綠康醫養集團企業(yè)職業(yè)技能等級認定初、中高級養老護理員等級考試在綠康職業(yè)培訓學(xué)校的組織下圓滿(mǎn)完成，綠康旗下各機構共20人參加了本次考試。
7月11日，杭州綠康護理院組織護理人員進(jìn)行七步洗手法培訓。
7月12日，鄰匯家園社工參加急救員培訓及考核并取得了上城紅會(huì )頒發(fā)的“紅十字救護員”證。
7月14日，臺州綠康組織開(kāi)展2022年度護理核心制度培訓及護理安全警示教育會(huì )議，規范護理行為，防范護理風(fēng)險。同日，南昌綠康組織開(kāi)展跌倒、墜床應急處理演練。
時(shí)間銀行深入社區，綠康文化走進(jìn)生活
●時(shí)間銀行志愿服務(wù)也在持續推進(jìn)中
臺州綠康時(shí)間銀行志愿者走進(jìn)社區，開(kāi)展“綠康文化進(jìn)社區”志愿服務(wù)。在現場(chǎng)，志愿者介紹綠康文化，講解綠康愿景、價(jià)值觀(guān)及宗旨與使命，傳遞健康養老理念，同時(shí)為居民送上健康養生知識的小扇子、宣傳冊等，為實(shí)現全民健康助力。
膳食規范線(xiàn)上培訓，召開(kāi)會(huì )議落實(shí)整改
●本周來(lái)，各機構的食堂革命工作穩步進(jìn)行中。
在本周，集團標準化辦公室組織了《養老機構膳食服務(wù)規范》的線(xiàn)上直播培訓，平湖、湖州、臺州、寧波等機構紛紛收看并學(xué)習。
7月12日， 寧波綠康召開(kāi)“集團考核食堂質(zhì)控專(zhuān)項整改總結會(huì )”并對食堂工作人員進(jìn)行培訓。
7月14日，濱江綠康、杭州綠康就集團考核組建議召開(kāi)食堂改進(jìn)工作會(huì )議，落實(shí)整改工作。
永康綠康劉柱副院長(cháng)與食堂管理員王前寶詢(xún)問(wèn)老人食堂滿(mǎn)意度情況并進(jìn)行改進(jìn)。
夏日活動(dòng)不停，綠康熱情不減
●最后來(lái)看幾則園內活動(dòng)，
本周各地迎來(lái)持續高溫，仁和、紹興、舜江、橫峰為長(cháng)者準備了解暑的綠豆湯。臺州綠康、寧波綠康時(shí)間銀行還展開(kāi)了愛(ài)心讀報伴老活動(dòng)。湖州綠康、余姚舜江先后組織了黨日活動(dòng)，學(xué)習黨的精神。
紹興綠康，溫州綠康志愿者為長(cháng)者提供義剪服務(wù)。
在仁和綠康，志愿者陪長(cháng)者進(jìn)行黏土制作。
在余姚舜江，志愿者陪長(cháng)者做手工畫(huà)扇。
在南昌綠康，工作人員持續開(kāi)展長(cháng)者反詐騙宣傳。
【轉載自2022年7月17日公眾號新聞】
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